Головна · Хвороби кишечника · Районна поліклініка у своїй діяльності винна. Центральна районна лікарня. Завдання, структура, організація роботи, зв'язок із сільською лікарською ділянкою. Структура, організація роботи та основні завдання обласної лікарні. Управління охороною здоров'я про

Районна поліклініка у своїй діяльності винна. Центральна районна лікарня. Завдання, структура, організація роботи, зв'язок із сільською лікарською ділянкою. Структура, організація роботи та основні завдання обласної лікарні. Управління охороною здоров'я про

Державний освітній заклад

Середня професійна освіта міста Москви

«Медичний коледж імені Клари Цеткін

Департаменту охорони здоров'я міста Москви

Методичний матеріал

Для проведення теоретичного заняття

по темі:Організація охорони здоров'я у сільській місцевості Російської Федерації

з дисципліни Економіка та управління охороною здоров'я

для спеціальності:

Лікувальна справа,52

ТЕХНОЛОГІЧНА КАРТА

Теоретичного заняття з дисципліни «Економіка та управління охороною здоров'я»

Тема:

Кількість годин: 2 години

Місце проведення:аудиторія

Цілі заняття:

вміти:

· орієнтуватися у загальних принципах управління у охороні здоров'я у сільській місцевості

знати:

· Структуру та функції фельдшерсько-акушерського пункту;

· Структуру та організацію роботи центральної районної лікарні;

· структуру та організацію роботи обласної лікарні

Міждисциплінарні зв'язки:економіка, право, основи сестринської справи

Забезпечення заняття:

· Наочні посібники:

· Література:

Основна

Трушкіна Л.Ю., Тлепцеришев Р.А., Трушкін А.Г., Дем'янова Л.М., Економіка та управління охороною здоров'я.Ростов-на - Дону., «Фенікс», 2004; с. 217-236.

Додаткова

Медична газета, 2006, №19, с.4

Хронокарта заняття

I. Організаційний момент – 3 хв

ІІ. Перевірка вихідного рівня знань студентів – 10 хв

III Виклад нового матеріалу-60 хв

IV. Контроль засвоєного матеріалу-15 хв

V.Організаційний момент: (домашнє завдання) – 2 хв

1. Особливості організації медичної допомоги у сільській місцевості.

2. Організація роботи фельдшерсько-акушерського пункту.

3. Організація роботи центральної районної лікарні.

4. Організація роботи обласної лікарні.

Домашнє завдання:

Основний підручник: стор. 217-236 , конспект, СР на тему:

Лікар загальної практики (сімейний лікар)

ОПОРНИЙ КОНСПЕКТ

Тема:Організація охорони здоров'я у сільській місцевості РФ

1. Особливості організації медичної допомоги у сільській місцевості

Принципи організації медичної допомоги РФ повинні бути однакові в міській та сільській місцевості. Однак особливості життя в сільській місцевості, особливості безмежних просторах Росії зумовлюють особливу організацію медичної допомоги в ній:

1) це протяжність сільської місцевості та погані дороги;

2) малонаселеність на 1 км2 площі;

3) нерозвиненість соціальної інфраструктури, що не спокушає їхати туди молодих спеціалістів;

4) сезонність сільськогосподарської праці.

Ще з часом земської медицини на селі склалася 3-х етапна система надання медичної допомоги сільським жителям, що довела свою життєздатність та ефективність: 1-й етап - сільська лікарська ділянка, 2-й -ЦРЛ, 3-й - обласні медичні установи.

2. Організація роботи фельдшерсько-акушерського пункту (ФАП)

Перший етап складається з сільської лікарської ділянки (СВП), що включає сільську дільничну лікарню, амбулаторію, фельдшерсько-акушерські пункти (ФАП або фельдшерські пункти (ФП), медпункти шкіл, дитячих дошкільних закладів, здравпункти та профілакторії).

Кількість сільських лікарських ділянок у районі чисельністю населення та відстанню до центральної районної лікарні. Середня чисельність населення на лікарському ділянці коливається не більше 5-7тыс. мешканців за оптимального радіусу ділянки 7-10 км.

Завдання СВУ:

1) надання населенню загальнодоступної кваліфікованої лікарської допомоги,

2) проведення санітарно-протиепідемічних заходів,

3) формування у населення навичок здорового способу життя, у тому числі раціонального харчування, режиму праці та відпочинку, боротьба з курінням та
іншими шкідливими звичками.

Основне значення у структурі СВУ має ФАП.

На ФАП покладається проведення профілактичних заходів та надання долікарської медичної допомоги населенню на сільській лікарській ділянці. Робота ФАП здійснюється на підставі «Положення про ФАП», затв. МОЗ СРСР №1000 від 1981 р.

ФАП повинен мати спеціальне приміщення, що відповідає санітарно-гігієнічним вимогам та завданням роботи цієї установи. У багатьох сільських населених пунктах побудовано типові ФАП, у яких можна приймати хворих та вагітних. При ФАП обов'язково є квартира фельдшера, кабінет зубного лікаря, процедурний кабінет, ізолятор, кабінет фізіотерапії.

Санітарно-протиепідемічна робота,

Лікувально-профілактична допомога дорослому населенню,

Медичне обслуговування жінок та дітей,

1.Санітарно-протиепідемічна робота:

1. поточний нагляд за харчовими, дошкільними та шкільними об'єктами;

2. протиепідемічні заходи у разі виникнення інфекційних захворювань (дизентерії, хвороби Боткіна – особливо у дошкільних закладах);

3. проведення профілактичних щеплень;

4. санпросвітпраця;

6. санітарний актив та робота з ним.

П. Лікувально-профілактична допомога дорослому населенню:

амбулаторний прийом на ФАП та допомогу вдома;

1. проведення профоглядів харчовиків та працівників дошкільних та шкільних установ;

2. диспансеризація;

3. надання долікарської медичної допомоги;

4. виконання лікарських призначень;

5. у період польових робіт – виїзди для медико-санітарного обстеження працюючих у полі;

6. проведення заходів з охорони праці сільгосппрацівників-зниження травматизму.

У складі персоналу ФАП входить окрім фельдшера та акушерка, яка проводить акушерсько-гінекологічну допомогу сільським мешканкам. Це може бути і фельдшер із акушерською освітою: фельдшер-акушер.

Ш. Медичне обливання жінок та дітей:

1) спостереження за вагітними та породіллями (вагітні у другій половині вагітності переводяться на легку роботу);

2) психопрофілактика вагітних до пологів;

3) надання допомоги породіллям та породіллям;

4) організація школи матері та дитини (про шкоду аборту);

5) допомога гінекологічним хворим;

6) диспансерне спостереження за дітьми та проведення післяпологового патронажу та патронажу немовлят (1-й місяць 5 разів, 2-й – 3 рази, 3-5-й-2 рази, 6-12-й – 1раз на місяць;

7) надання лікувальної допомоги дітям;

8) заходи щодо профілактики рахіту, організація раціонального харчування та контроль за фізичним розвитком дітей.

На ФАП ведеться відповідна документація щодо кожного зазначеного виду роботи, яка щорічно перевіряється комісією ЦРЛ.

Фельдшер повинен знати демографічні показники на ділянці (народжуваність, смертність загальна та дитяча, природний приріст, віково-статевий та професійний склад населення, розміщення його по території), захворюваність населення (туберкульоз, інфекції, шкірнозахворювання, онкологічні хвороби), санітарний стан ділянки, звички населення.

Фельдшер ФАП веде щоденний облік роботи за встановленою формою та на підставі їх складає звіт та планує роботу на черговий місяць та рік. За документацією судять про професійні порушення чи правильність призначення лікування.

Нині у зв'язку з відсутністю лікарських кадрів у сільській місцевості, різкого скорочення кількості малорентабельних сільських лікарень та залучення бажаючих лікарів працювати у сільській місцевості затверджено національний проект «Здоров'я». Відповідно до нього на селі відкриваються «лікарські офіси», в яких працюють лікарі загальної практики. Досвід Самарської області показав, що збільшуючи зарплату лікарям, надаючи поряд з офісом власний будинок та машину, можна на селі організувати сучасну охорону здоров'я (рис.1 та рис.2). Лікарський офіс працює на правах відділення ЦРЛ, в середньому 4-5 лікарських офісів на одну ЦРЛ. Типова 2-поверхова будівля має площу 130м 2 і має 6 кабінетів: оглядовий, щеплень, процедурно-перев'язувальний, лабораторію. Працюють у ньому сільський лікар загальної практики та фельдшер. П'ємо з 9 до 13 год: огляди, перев'язки, ЕКГ. Вівторок та четвер – дні малюків. Фельдшер виконує медичні процедури, а лікар приймає. Після прийому – виклики.

Організація роботи центральної районної лікарні (ЦРЛ)

Центральна районна лікарня – це другий етап допомоги сільським мешканцям та головний у сільській охороні здоров'я.

Організовується в адміністративному центрі району, а головний лікар ЦРЛ одночасно є головним лікарем району.

До структури ЦРЛ входять: поліклініка, стаціонар, лікувально-діагностичні підрозділи (лабораторія, відділення функціональної діагностики, фізіотерапевтичне відділення та ін.), відділення швидкої та невідкладної допомоги, організаційно-методичний кабінет, патолого-анатомічне відділення, допоміжні служби. кухня, централізована стерилізаційна, гараж та ін.).

Наявність різних спеціалізованих відділень та фахівців залежить від потужності ЦРЛ. Конкретна потужність ЦРЛ визначається чисельністю населення району.

Завдання ЦРЛ:

1) наближення до сільського населення спеціалізованої лікарської допомоги, підвищеної якості діагностики та лікування хворих; забезпечення населення району та районного центру необхідним обсягом кваліфікованої спеціалізованої стаціонарної та амбулаторно-поліклінічної медичної допомоги,

2) оперативне та організаційно-методичне керівництво роботою дільничних лікарень та ФАП;

3) підбір, навчання, розстановка та раціональне використання медичних кадрів;

4) підвищення кваліфікації медпрацівників села.

Поліклініка ЦРЛ організує надання кваліфікованої медичної допомоги сільському населенню за 8-10 лікарськими спеціальностями, у тому числі при захворюваннях внутрішніх органів (загальна терапія, кардіоревматологія, гастроентерологія та ін.), з неврології, інфекційних хвороб, офтальмології, оторинолаєрінгу шкірним та венеричним хворобам, стоматології.

Стаціонар ЦРЛ повинен мати щонайменше 5 клінічних відділень: терапевтичне, хірургічне з травматологією, дитяче, інфекційне, пологове та гінекологічне відділення, а також відділення (кабінет) анестезіології та реаніматології або відділення (кабінет) інтенсивної терапії.

Лікарі-фахівці ЦРЛ надають медичну допомогу сільському населенню як на базі поліклініки та лікарні, так і шляхом організації виїздів на сільські лікарські ділянки.

Керівництво ЦРЛ здійснює головний лікар, у якого є заступники з основних спрямованих поліклінічної роботи, з медичної частини, з організаційно-методичної роботи, з адміністративно-господарської роботи та ін.

Завідувачі профільних відділень ЦРЛ виконують обов'язки головних фахівців району. За чисельності населення району 70 000 чоловік і більше запроваджується посада звільненого заступника головного лікаря з охорони материнства та дитинства.

Зазвичай при ЦРЛ організуються лікарняна рада, рада медичних сестер та громадська рада, які здійснюють організаційно-методичне керівництво та контроль за діяльністю дільничних лікарень та інших ЛПЗ.

З початку 90-х. у сільській охороні здоров'я відбуваються ті реформи, що у цілому охороні здоров'я впроваджується новий господарський механізм, організуються територіальні (міжрайонні профільовані) медичні об'єднання.

В даний час пріоритетним напрямком у розвитку сільської охорони здоров'я є зміцнення та здійснення амбулаторно-поліклінічної допомоги: розвиваються різні види пересувної медичної допомоги, зокрема, виїзні лікарські бригади, пересувні стоматологічні кабінети та зубопротезні лабораторії.

Велика увага приділяється зміцненню швидкої та невідкладної медичної допомоги у сільських районах, укомплектуванню лікарями та середнім медичним персоналом, оснащенню сучасною діагностичною та лікувальною апаратурою, забезпеченню санітарним транспортом підвищеної прохідності, телефонним та радіозв'язком.

ЦРЛ є основною базою підвищення кваліфікації середніх медичних працівників. За графіком раз на 3 роки районну лікарню викликаються на робочі місця 2-3 фельдшери та акушерки строком на місяць (144 навчальні години), а натомість їх з районної лікарні відряджають на цей термін досвідчені медичні сестри, які забезпечують медичне обслуговування населення відповідних ділянок району. Таким чином досягається повноцінне навчання сільських працівників з відривом від виробництва та водночас не порушується медико-санітарне обслуговування сільського населення.

Другий етап медичного обслуговування сільського населення.

Основною установою другого етапу медичного обслуговування сільського населення є центральна районна лікарня (ЦРЛ). Вона забезпечує сільське населення кваліфікованою лікувально-профілактичною допомогою, як стаціонарною, так і поліклінічною.

Основні завдання ЦРЛ:

забезпечення висококваліфікованої, спеціалізованої стаціонарної та поліклінічної допомоги населення району та районного центру;

оперативне та організаційно-методичне керівництво та контроль за діяльністю всіх закладів охорони здоров'я;

планування, фінансування та організація матеріально-технічного постачання закладів охорони здоров'я району;

розробка та здійснення заходів, спрямованих на підвищення якості медичного обслуговування населення району, зниження захворюваності, інвалідності, лікарняної летальності, дитячої та загальної смертності та зміцнення здоров'я підлітків;

своєчасне впровадження у практику роботи ЛПЗ сучасних методів та засобів профілактики, діагностики та лікування;

здійснення заходів щодо розстановки, раціонального використання та підвищення професійної кваліфікації кадрів;

проведення заходів, спрямованих на ефективне використання коштів та сил, зміцнення матеріально-технічної бази району, удосконалення систем організаційно-методичного та оперативного керівництва, управління всіма ЛПЗ району, використовуючи сучасні досягнення науки;

забезпечення швидкої та невідкладної допомоги на території району.

ЦРЛ незалежно від ліжкової потужності, чисельності населення та радіусу обслуговування має стаціонар, поліклініку, аптеку, прозектуру, параклінічні та адміністративно-господарські служби, організаційно-методичний кабінет (ОМК), відділення швидкої та невідкладної допомоги.

У стаціонарі ЦРЛ має бути організовано не менше 5 відділень за фахом; терапія, хірургія, педіатрія, акушерство та гінекологія, інфекційні хвороби. Крім необхідного мінімуму у великих ЦРЛ можуть бути організовані відділення та за іншими спеціальностями (неврологія, оториноларингологія, офтальмологія, травматологія та ін.).

У поліклінічному відділенні ЦРЛ спеціалізована допомога надається за 1015 спеціальностями, і такі відділення часто виконують функції міжрайонних спеціалізованих центрів.

Хворі, які мешкають на ділянці, приписаній до районної лікарні, обслуговуються безпосередньо лікарнею. Хворі, які проживають на території інших ділянок, надходять до районної лікарні за направленням лікарів дільничних лікарень. Дільничні лікарі направляють хворих до районної лікарні у тих випадках, коли на місці не може бути надана необхідна спеціалізована допомога, коли хворі потребують консультації, уточнення діагнозу, рентгенологічного або лабораторного клінікодіагностичного обстеження. Широко використовується участь фахівців районних лікарень під час проведення диспансеризації.

До районної лікарні звертаються сільські мешканці за напрямами медичних закладів сільської ділянки за потреби спеціалізованої медичної допомоги, функціонального обстеження, консультації у лікарів-фахівців.

Велике місце у роботі ЦРЛ займає пересувна допомога. Виїзні лікарські бригади формуються головним лікарем та проводять прийом хворих за 5-7 спеціальностями. Склад лікарів-фахівців бригади визначається залежно від розвитку мережі амбулаторно-поліклінічних установ на даній території, її укомплектованості лікарями та потреб населення у відповідних видах медичної допомоги. До неї можуть входити лікарі: терапевти, педіатри, хірурги, акушери-гінекологи, офтальмологи, невропатологи та ін. . Керівництво виїзною лікарською бригадою покладається на одного з кваліфікованих лікарів бригади, який має досвід лікувальної та організаційної роботи. Регулярно виїжджають на село флюорографічні та стоматологічні кабінети, клініко-діагностичні та бактеріологічні лабораторії.

Швидка та невідкладна допомога здійснюється відповідним відділенням, яке входить до складу ЦРЛ, яка несе відповідальність за надання цього виду допомоги населенню районного центру та приписаних до нього населених пунктів.

Одним із найважливіших структурних підрозділів ЦРЛ є організаційно-методичний кабінет (ОМК), очолюваний заступником головного лікаря ЦРЛ з медичного обслуговування населення району. ОМК є основним помічником головного лікаря з питань управління, організації та координації всієї організаційно-методичної роботи ЦРЛ та інших лікувально-профілактичних установ району.

До основних завдань ОМК належать:

аналіз та узагальнення даних про стан здоров'я населення та діяльність ЛПУ району;

обчислення оціночних показників та аналіз діяльності ЦРЛ загалом та за окремими спеціалізованими службами;

складання зведеного звіту про мережу, кадри та діяльність ЛПУ району; виявлення недоліків у роботі ЛПЗ та розробка заходів щодо їх усунення; розробка плану заходів щодо медичного обслуговування всього населення району, контроль за його виконанням;

здійснення заходів щодо підвищення якості лікувально-профілактичної роботи,

підвищення кваліфікації спеціалістів,

вивчення та поширення нових сучасних форм роботи з медичного обслуговування,

перспективне планування розвитку охорони здоров'я району,

організацію роботи з позабюджетної комерційної діяльності та медичного страхування.

План роботи ОМК є планом організаційно-методичної роботи всієї ЦРЛ. Його обов'язковими розділами є:

аналіз демографічних показників та звітних матеріалів про мережу, кадри та діяльність ЛПУ в районі та про стан здоров'я населення;

організація та здійснення заходів щодо надання лікувально-консультативної та організаційно-методичної допомоги медичним закладам району;

проведення заходів щодо підвищення кваліфікації медичних працівників; зміцнення матеріально-технічної бази ЛПЗ району.

оцінки діяльності та ефективності роботи медичних закладів району та відділень ЦРЛ;

заходи щодо підвищення якості медичної допомоги, швидкої та невідкладної допомоги;

впровадження нових видів діагностики та лікування;

покращення етико-деонтологічних аспектів у колективі медичних закладів.

На основі систематичного аналізу стану здоров'я населення району, планів районних установ кабінет складає комплексний план заходів щодо покращення медичної допомоги та зміцнення здоров'я населення району.

Забезпечення методичного керівництва обліково-статистичною роботою та контролю за нею у всіх установах району є найважливішою функцією оргметодкабінету. До обов'язків кабінетів входить прийом річних звітів. На підставі даних звітних форм та спеціального аналізу оргметодкабінет складає огляд про стан здоров'я різних груп населення та оцінює показники охорони здоров'я. В оргметодкабінетах мають бути відомості про районні конференції та заняття з лікарями та середнім медичним персоналом, про семінари за участю районних фахівців, спеціалізацію та підвищення кваліфікації медичних працівників.

У тісному контакті з ОМК ЦРЛ працюють головні (районні) фахівці району, які одночасно є завідувачами спеціалізованих відділень ЦРЛ. В даний час практично у всіх районах є районні фахівці з терапії, педіатрії, хірургії, акушерства та гінекології, фтизіатрії. Вони призначаються головним лікарем району за погодженням із головними обласними спеціалістами та підпорядковуються безпосередньо головному лікарю ЦРЛ або його заступнику.

Основними функціями районних спеціалістів є:

організаційно-методичне керівництво роботою відповідної спеціалізованої служби;

регулярний виїзд відповідно до графіка до дільничних лікарень, лікарських амбулаторій та на ФАПи;

удосконалення методів діагностики, лікування, профілактики профільних захворювань;

спостереження та контроль за диспансерним контингентом, особливо осіб провідних сільськогосподарських професій;

аналіз статистичних звітів у своїй службі; підвищення кваліфікації медичного персоналу

З метою кращого забезпечення спеціалізованою медичною допомогою створюються міжрайонні спеціалізовані центри (відділення), що оснащені сучасним обладнанням. Міжрайонні спеціалізовані центри надають лікувальну та консультативну допомогу, здійснюють організаційно-методичну роботу, підвищують кваліфікацію медичного персоналу районних та дільничних лікарень та поліклінік, аналізують показники здоров'я та фактори ризику, що визначають захворюваність за певною спеціальністю.

ДБУЗ МО «Каширська Центральна Районна Лікарня»обслуговує населення Каширського муніципального району площею 642 кв. км. та чисельністю населення 68 200 осіб. Каширська ЦРЛ включена до програми модернізації, так само бере активну участь у національному пріоритетному проекті «Здоров'я». Розпочато реконструкцію будівель поліклінічних відділень, розташованих на території каширського району. Здійснено реконструкцію лікарні розташованої у м. Намиста, в якій у 2012 р. розміщено педіатричне відділення, централізовану лабораторію, баклабораторію, рентгенодіагностику та аптеку, а у листопаді 2012 року у п'ятиповерховому корпусі лікарні запущено наступні відділення: гінекологічне, гінекологічне, анестезіолого-реанімаційне, операційний блок та допоміжні служби – діагностична, фізіотерапія та приймальне відділення. Крім того, проводитися закупівля сучасного діагностичного обладнання, наприклад як ехокардіограф, біохімічний автоматичний аналізатор, апарат для імуноферментного визначення показників крові та інше діагностичне обладнання, постійно проводитися модернізація комп'ютерної техніки, навчання персоналу, придбання різних програмних продуктів для оптимізації та автоматизації роботи, що істотно скорочує час. обслуговування населення як у поліклінічних та стаціонарних відділеннях, так і при зверненні у швидку медичну допомогу.

У складі ЦРЛ входять поліклінічні відділення, які надають своєчасну та якісну допомогу:

У кожному поліклінічному відділенні є спеціалізовані кабінети вузьких фахівців, діагностичні кабінети, відділення рентгенології, кабінет функціональної діагностики або ендоскопії. Загальні статистичні дані щодо обслуговування населення поліклінічними відділеннями ЦРЛ доступні у розділі статистичні показники.

У складі ЦРЛ входять стаціонарні відділення загальною потужністю 405 ліжок:

- Педіатричне відділення

- Хірургічне відділення

- Травматологічне відділення

- Кардіологічне відділення

- Терапевтичне відділення

- Інфекційне відділення

- Неврологічне відділення

- Гінекологічне відділення

- Акушерське відділення

- Анестезіолого-реанімаційне відділення №2

- Анестезіолого-реанімаційне відділення №1

Для населення селищ, сіл та населених пунктів діють 4 амбулаторії та 9 фельдшерсько-акушерських пунктів.

Швидка та невідкладна допомога населенню Каширського району надається відділенням швидкої медичної допомоги. Станції ШМД розташовані на території м. Кашира-2 та на території м. Намиста.

Схема розташування структурних підрозділів Каширської ЦРЛ

на території Каширського Муніципального Району

Переглянути на карті більшого розміру

7271 0

Другий етап забезпечення медичної допомогою сільського населення — заклади охорони здоров'я муніципального району, серед яких чільне місце посідає центральна районна лікарня (ЦРБ). ЦРЛ здійснює основні види спеціалізованої медичної допомоги та одночасно виконує функції органу управління охороною здоров'я на території муніципального району.

Потужність ЦРЛ, профіль спеціалізованих відділень у її складі залежать від чисельності населення, структури та рівня захворюваності, інших медико-організаційних факторів та визначаються адміністраціями муніципальних утворень. Як правило, ЦРЛ бувають потужністю від 100 до 500 ліжок, а кількість спеціалізованих відділень у ній – не менше п'яти: терапевтичне, хірургічне з травматологією, педіатричне, інфекційне та акушерсько-гінекологічне (якщо в районі немає пологового будинку).

Головний лікар центральної районної лікарні є керівником охорони здоров'я муніципального району, призначається та звільняється з посади адміністрацією муніципального району.

Орієнтовна організаційна структура центральної районної лікарні представлена ​​на рис. 12.2.


Мал. 12.2. Орієнтовна організаційна структура центральної районної лікарні


Методичну, організаційну та консультативну допомогу лікарям комплексних терапевтичних ділянок, фельдшерам ФАПів здійснюють спеціалісти центральних районних лікарень.

З метою наближення спеціалізованої медичної допомоги до сільського населення можуть створюватись міжрайонні медичні центри. Функції таких центрів виконують великі ЦРЛ (потужністю 500-700 ліжок), здатні забезпечити населення цього муніципального району видами спеціалізованої стаціонарної та амбулаторно-поліклінічної медичної допомоги, що бракують.

У структурі ЦРЛ є поліклініка, яка надає первинну медико-санітарну допомогу сільському населенню за напрямами фельдшерів ФАПів, лікарів амбулаторій, центрів загальної лікарської (сімейної) практики.

Надання позалікарняної та стаціонарної лікувально-профілактичної допомоги дітям у муніципальному районі покладається на дитячі консультації (поліклініки) та дитячі відділення центральних районних лікарень. Профілактична та лікувальна робота дитячих поліклінік та дитячих відділень районних лікарень здійснюється на тих же принципах, що й у міських дитячих поліклініках.

Надання акушерсько-гінекологічної допомоги жінкам у муніципальному районі покладається на жіночі консультації, пологові та гінекологічні відділення центральних районних лікарень.

Функціональні обов'язки медичного персоналу, обліково-звітна документація, розрахунок статистичних показників діяльності ЦРЛ принципово не відрізняються від таких у міських лікарнях та АПУ.

О.П. Щепін, В.А. Медик

Організація та надання кваліфікованої медичної допомоги населенню,
– організація та проведення комплексу профілактичних заходів, спрямованих на зниження захворюваності, інвалідності, материнської, дитячої та загальної смертності,
– організація та проведення заходів щодо санітарно-гігієнічного виховання населення, широкої пропаганди здорового способу життя,
- організація та проведення контролю якості лікування хворих,
– фармацевтична діяльність,
- Контроль за оборотом наркотичних та (або) психотропних речовин.

Для виконання основних завдань та функцій лікарня за допомогою своїх працівників організує та проводить роботу з надання нам лікарської допомоги, яку ми відчуваємо на собі, звернувшись до лікаря (наприклад, своєчасна госпіталізація чи направлення на обстеження тощо).

ДНЗ “Єфремівська районна лікарня” має у своєму складі такі структурні підрозділи:

· поліклініка №1, вул. Дачна, буд. 4;

· поліклініка №2, вул. Словацького повстання, 18;

· жіноча консультація, вул. Словацького повстання, 18;

· дитяча поліклініка, вул. Дачна, буд. 4;

· Філія дитячої поліклініки, вул. Дружби, буд. 26;

· Міжмуніципальний лікувально-діагностичний центр, вул. Словацького повстання, 18;

· Відділення амбулаторного гемодіалізу, вул. Словацького повстання, 18;

  • стаціонар на 325 цілодобових ліжок за профілем у тому числі:
  • хірургічне відділення
  • інфекційне відділення
  • пологове відділення
  • кардіологічне відділення
  • денний стаціонар на 43 ліжка за профілем;
  • Степово-хуторська амбулаторія, селище Степовий хутір;
  • Большеплотавская амбулаторія, буд. Великі плоти;
  • Шилівська амбулаторія, с. Шилове;
  • двадцять три ФАП;
  • станція швидкої допомоги

2. Мета та завдання роботи:

Мета роботи: проведення узагальненої оцінки надання амбулаторно-поліклінічної допомоги в Єфремівському районі та пов'язане з цим вироблення заходів щодо підвищення ефективності використання ресурсів у охороні здоров'я, спрямоване на збереження та покращення здоров'я населення Єфремівського району.

Завдання:

1. Вибрати показники з метою оцінки обсягу амбулаторно-поліклінічної допомоги в Єфремівському районі за період 2008-2012рр.

2. Порівняти обрані показники з аналогічними показниками Тульської області.

3. Провести узагальнену оцінку показників.

4. Зробити висновок щодо ефективності надання медичної допомоги дітям за результатами отриманих даних.

3. Аналіз обраних показників щодо роботи амбулаторно-поліклінічної допомоги в Єфремівському районі та Тульській області за 2008-2012 роки.


1. Забезпеченість амбулаторно-поліклінічними установами (підрозділами) у Єфремівському районі Тульської області (показник на 10000 населення) 2008-2012 р.